Contenu du poste :
• Concevoir de nouveaux produits Vie adaptés aux besoins du marché.
Réaliser des analyses de marché pour anticiper les tendances et les opportunités.
Réviser et optimiser les produits existants pour maintenir leur compétitivité et leur rentabilité.
Proposer des solutions innovantes pour capter de nouveaux segments de marché ou répondre aux évolutions des
attentes des clients.
Assurer la conformité des produits avec la réglementation.
Proposer les projets de développement produit en fonction de leur faisabilité et de leur rentabilité potentielle.
Assister à la conception des nouveaux produits Vie en collaboration avec les départements concernés (juridique,
marketing, etc.).
Valider les caractéristiques des nouveaux produits (garanties, exclusions, tarification, etc.) en collaboration avec toutes les parties prenantes.
Mettre en place un processus de retour d’expérience pour les produits Vie en portefeuille.
Assister aux tests de faisabilité technique et opérationnelle avant le lancement des produits.
Mettre en place un processus de veille continue pour garantir la compétitivité des produits Vie.
Assurer la conformité des contrats et conditions générales des produits développés.
Analyser les performances des produits développés (rentabilité, satisfaction client, part de marché) et présenter les résultats et perspectives.
Identifier les opportunités d’innovation produit pour maintenir un avantage concurrentiel.
Élaborer et diffuser l’ensemble des tableaux de bord permettant de suivre l’activité de son périmètre.